明成建設工業株式会社
【東京都中野区】建築施工管理｜RC造の経験を、次席・所長へのキャリアにつなぐ
会社紹介
1926年創業、東京都中野区の総合建設会社。RC造マンションやビルの新築、官公庁工事、リノベーション、設計まで幅広く手がけています。
雇用形態
正社員
勤務地
東京都 中野区 新井2-1-16 KMTビル
面接回数
3回
合否連絡
面接後にご案内
POINT 1
✅ RC造の新築経験を活かし、次席・所長を目指す
POINT 2
✅ 東京23区内の現場が中心。転勤・出張・夜勤なし
POINT 3
✅ 資格取得支援・合格祝い金・引渡し後の特別休暇3日
事業・サービス紹介
【一棟ごとに向き合う、フルオーダーの建築】 RC造マンションやオフィスビル、施設の新築を中心に、官公庁工事、リノベーション、設計・デザインまで幅広く手がけています。法人のリピートや指名による案件が多く、東京23区、とくに中野・杉並・世田谷・目黒・新宿などで施工実績を重ねています。 主な案件は4～7階規模、工期1～2年半程度のフルオーダー建築。仕様や条件が異なる建物に向き合い、新しい工法や納まりを経験できることが特徴です。自社の施工管理体制を大切にし、本社・部長のサポートと現場の判断をつなぎながら、顧客の要望に応える建物づくりを進めています。
仕事の魅力
【一案件ごとに、技術の引き出しを増やす】 フルオーダーのRC造建築に携わり、工法や納まりの検討を通じて経験を広げられます。所長と連携して現場を支えながら、次席・所長へと役割を広げていくことが期待されるポジションです。 【成長と改善を、会社が後押し】 資格取得の受講費や教材費を助成し、合格祝い金も支給。仕事の効率化に役立つアプリやソフトの導入にも前向きです。「スキル力」と「人間力」の目標を決め、人事考課で取り組みを給与につなげる仕組みがあります。 【東京で働き、区切りには休む】 現場は東京23区内で転勤・出張・夜勤なし。新築現場の引渡し後には特別休暇3日を追加付与します。転居を伴う入社の引越し費用・旅費を会社が負担する制度や、無料の自社ジムもあり、仕事と生活の両面を支えています。
仕事内容
RC造マンション・オフィスビル・施設などの新築施工管理を担当します。 ・工程、安全、品質、原価の管理 ・協力会社との打合せ、施工調整 ・図面確認、各種手配 現場所長と連携し、現場全体を支える役割です。経験を活かし、将来は副所長・次席、所長を目指せます。 工事開始後は東京23区内の現場勤務。転勤・出張・夜勤なし。残業は申請・承認制です。
給与
想定年収400万円～600万円 月給額は求人票に記載なし。固定残業代45時間分を含む旨の記載がありますが、金額・超過分の扱いは確認中です。 年齢・経験・前給・資格の有無などを考慮し規定により決定。年1回の人事考課あり。 定期賞与：年2回（5月末・11月末）、決算賞与：12月。
休日・休暇
年間休日126日（2025年実績） 完全週休2日制（日曜・祝日、土曜は隔週で現場ごとの交代出勤。土曜出勤週は平日に振替休日を取得） GW休暇 夏季休暇：7～9月の間で3日間 年末年始休暇：12月26日～1月3日 誕生日休暇：誕生月の希望日1日 特別休暇：新築現場引渡し後3日間 有給休暇、産前産後休暇、慶弔休暇
勤務時間
8:00～17:00 休憩：60分（12：00-13：00） 月平均20時間程度 ★残業は「申請」→「承認」制を導入し、必要な残業のみ行う仕組みを整えています。
試用期間
3ヶ月／┗条件変更なし
福利厚生
・JV現場手当 ・通勤手当（全額支給） ・資格手当（5,000円～25,000円資格による） ・業務手当 ・時間外手当 ・自転車通勤手当（5,000/月） ・管理技術者手当（10,000円～30,000円） ・各種保険（雇用、労災、健康、厚生） ・転居を伴う転職の場合は、引っ越し費用と旅費を当社が負担いたします。 ・退職金共済制度 ・資格支援制度（1級建築施工管理・一級建築士を取得するための授業料の一部を助成します） ・資格祝い金…会社指定資格に合格した場合、50,000円～100,000円の祝い金） ・住宅補助制度（30歳以下対象）20,000/月 世帯主の場合 ・作業着、安全靴、ヘルメット、各種アプリ、iPhone、ノートPC、iPad、等などの貸与 ・自社トレーニングジム完備 ┗社員は365日利用可能！ （ランニングマシン、ロードマシン、パワーラック、ラックアンドベンチ） ・服装自由 ・育児時短勤務制度 ・独自プログラム多数（社員の成長や心身の充実を応援するプログラムや､働きやすい会社を実現するためのプログラムを多数ご用意）