【さいたま】土地と街の条件を読み解き基盤を設計|造成・都市施設の計画設計

大日本ダイヤコンサルタント株式会社

【さいたま】土地と街の条件を読み解き基盤を設計|造成・都市施設の計画設計

会社紹介

社会インフラの調査・計画・設計を担う建設コンサルタントです。地質、防災、橋梁、道路、都市計画などの技術を通じて地域の暮らしを支えています。

造成・都市施設設計正社員年収500万円以上を目指せる年間休日120日以上

雇用形態

正社員

勤務地

埼玉県 さいたま市中央区 新都心11-2 ランド・アクシス・タワー11F

面接回数

2回

合否連絡

面接後、面接後1週間以内日以内に合否連絡

POINT 1

✅ 基本設計から詳細設計まで都市開発の経験を活かす

POINT 2

✅ 傾斜地の造成や市街地再整備に携われる

POINT 3

✅ 年間休日125日・入社7年以降の就業地選択制度あり

事業・サービス紹介

橋梁やトンネルの設計、地質調査、防災、都市計画など、社会インフラに関する幅広い技術を提供しています。構造物を新しくつくるだけでなく、災害への備えや既存施設の維持管理、地域の再整備にも対応。調査で得た情報を計画や設計へつなぎ、事業を具体化していくことが役割です。異なる専門分野を持つ技術者が関わることで、地盤や施工条件、使いやすさを踏まえた検討を進めています。

仕事の魅力

傾斜地をどのように整備するか、市街地の基盤をどう更新するかといった、土地と街の課題に向き合う仕事です。基本設計から詳細設計へと検討を具体化し、利用する人や周辺環境に配慮した計画を形にできます。規模の大きな造成や市街地設計の経験も活かせる募集です。フレックスや在宅勤務の相談、入社7年以降の就業地選択制度など、技術者として長く働くための仕組みがあります。 造成や都市施設の計画・設計に関する建設コンサルタント業務を担当します。傾斜地の造成、市街地の再整備に伴う基盤整備などについて、基本設計から詳細設計まで携わります。実務を通じて、造成・都市施設設計として条件を整理し、関係者と調整しながら成果へつなげる技術と提案力を磨けます。通勤手当:支給(上限5万円/月)も利用できます。

仕事内容

造成や都市施設の計画・設計に関する建設コンサルタント業務を担当します。 傾斜地の造成、市街地の再整備に伴う基盤整備などについて、基本設計から詳細設計まで携わります。 都市開発分野の経験を活かし、地形や利用条件に応じた検討を進めます。 在宅勤務は週3日まで相談可(担当部門・配属先の規定による)。 転勤は当面なし。

給与

年収500万円~900万円 月給23万円~ 給与形態:月給制 月額(基本給):230,000円~ その他固定手当/月:20,000円~ 昇給有無:有 モデル年収(入社2年目以降) 30歳 550万円 35歳 650万円 40歳 750万円 45歳 850万円 賞与:年2回 (6月、12月)

休日・休暇

年間休日125日 完全週休2日制(土日祝) 年間有給休暇12~20日(下限は入社半年後の付与日数。入社月により変動) 夏季休暇 年末年始休暇 慶弔休暇 有給休暇は1時間単位・連続取得可 年末年始は有給取得奨励日を含め10~11日の休み

勤務時間

フレックスタイム制 標準勤務時間:9:00~17:00 コアタイム:10:00~15:00 休憩:60分(12:00~13:00) 時間外労働あり 月平均残業:35時間 ノー残業デーあり

試用期間

3ヶ月:期間中の雇用条件に変更はございません

福利厚生

通勤手当:支給(上限5万円/月) 家族手当:配偶者を除く扶養者1名に対し5千円/月) 住宅手当:規定により支給(例:賃貸物件家賃70%会社負担) 別居手当:単身赴任社員に支給 資格手当:規定により支給(例:技術士 2万円/月) 現場手当:規定により支給 社会保険:社会保険完備 退職金制度:同社規定により再雇用あり(定年65歳) 就業地選択制度:入社7年以降で就業地選択する事が可能 寮社宅:借上げ社宅制度あり 社員預金制度 社員持株制度 資格制度(技術士・RCCM・一級建築士など国家資格等の資格取得奨励制度等) 各種保養所等あり 住居:借上社宅貸与および住宅手当支給 子育て支援制度 OJT、階層別研修、コンプライアンス研修 等 研修制度(5年目研修、新任管理者研修、外部機関への派遣研修等)

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